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王一元坐在办公桌前。桌上有一筐桔子,红彤彤的,是正宗的崇明桔子,工厂国庆节的福利。他信手剥开一个橘子,一瓣瓣的放进嘴里。王一元看着眼前的这一切,思绪万千。
新台沪公司为节省开支,厂房约四分之一面积的的前半部分,改建搭装成了两层。底下一层作为晒版洗版,对样和原辅材料仓库使用,上面作为公司的办公室,会客室和设计等用途。
王一元办公室在二楼的最里间,打开百叶窗,从房间整面墙的玻璃望出去,车间的一切尽收眼底。
公司目前承接的主要还是原来台沪公司的一些订单。原台沪公司因为体量大,机器安装调试周期长,搬迁至今还没有正式恢复生产,所以有相当的产能照顾分拆到了新工厂。
肖云华施展了他多年来生产管理独当一面的能力,在较短的时间内就将车间的生产工序逐渐打通融合。
工厂现有工人二十名,新招的员工基本都是熟练工,简单培训后即可上岗。半个多月过去,目前整个工厂生产已渐渐趋于正常。不管是车间的规划装修,日常生产调度,还是工人的精神面貌,都一派蒸蒸日上的新气象。
孙玉泉经理少见的主动要求做了新台沪公司的顾问。他现在还在台沪公司兼着厂长,虽然因为刚搬迁还有很多很多需要处理的大小事务,但他还是尽可能的利用调休的时间,充分发扬了他的技术熟练,处事老道的优势,这段时期帮了王一元公司不少的忙。
所谓老将出马,一个顶三。特别是在纸张油墨等大的品类供应商方面,他亲自开车,带着王一元一一逐个拜访,很短的时间就疏通了渠道,拿到了非常合适的价格,付款上也给了新台沪公司长短不一的帐期。与这些供应商良好的关系的建立,大大的缓解了新台沪公司先期的资金压力。
吃饭和宿舍的问题也得到妥善安排。纸箱厂谢老板的工厂建有专门食堂,提供早中晚三餐。但纸箱厂员工却不多,只有不到四十人。就餐的人少,还要配备两个厨师和一个打杂,一直都是入不敷出。厨房久而久之,成了精明的谢老板的一个鸡肋。新台沪公司一搬过来,他就打上了王一元他们的主意。
王一元也正愁员工就餐这事,不管吧,心里过意不去,让员工去外面吃,饮食等方面也不卫生和安全,管吧,就二十来人,又不好操作。两家公司不谋而合,皆大欢喜。
至于住宿。这个工业小区配套建设有两幢五层宿舍楼,每间房二十平方,放有六张上下床,每月租金只有二百八十元。房东送了王一元一间房,王一元又租下来四间作为公司宿舍。
谢老板笑话王一元,王老板,你太抠了。你去看看,这
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